Στάσεις και πεποιθήσεις των φαρμακοποιών για την εργασία τους με ασθενείς

 

Περιγραφή

 

Η κλίμακα “Attitudes and Beliefs of Pharmacists Toward Their Work with Patients” είναι ένα ψυχομετρικό εργαλείο που αναπτύχθηκε για να αξιολογήσει τις στάσεις και τις πεποιθήσεις των φαρμακοποιών σχετικά με την επαγγελματική τους πρακτική και τη συνεργασία τους με τους ασθενείς. Αυτή η κλίμακα εξετάζει διάφορες πτυχές της επαγγελματικής στάσης, όπως η αντίληψη της επαγγελματικής ευθύνης, η ικανοποίηση από την εργασία, η αυτοαποτελεσματικότητα και οι πεποιθήσεις για την ποιότητα της φροντίδας που παρέχουν.

 

Στόχος

 

Ο στόχος της κλίμακας είναι να μετρήσει τις απόψεις και τις στάσεις των φαρμακοποιών σχετικά με την εργασία τους και την αλληλεπίδρασή τους με τους ασθενείς. Αυτή η μέτρηση μπορεί να χρησιμοποιηθεί για την κατανόηση των παραγόντων που επηρεάζουν την επαγγελματική τους συμπεριφορά και την ποιότητα των υπηρεσιών υγείας που παρέχουν. Επιπλέον, τα αποτελέσματα μπορούν να χρησιμοποιηθούν για την ανάπτυξη εκπαιδευτικών προγραμμάτων και παρεμβάσεων που βελτιώνουν την επαγγελματική ανάπτυξη και την ικανοποίηση από την εργασία.

 

Ανάλυση

 

Η κλίμακα περιλαμβάνει μια σειρά από δηλώσεις στις οποίες οι φαρμακοποιοί καλούνται να απαντήσουν χρησιμοποιώντας μια κλίμακα Likert (π.χ. από 1 = Διαφωνώ έντονα έως 5 = Συμφωνώ έντονα). Οι δηλώσεις αυτές έχουν σχεδιαστεί για να αξιολογούν διάφορες πτυχές της επαγγελματικής στάσης και των πεποιθήσεων των φαρμακοποιών.
Η ανάλυση των αποτελεσμάτων περιλαμβάνει:

Υπολογισμός Σκορ: Οι απαντήσεις αθροίζονται για να υπολογιστούν τα συνολικά σκορ σε διάφορες διαστάσεις, όπως η επαγγελματική ικανοποίηση, η αυτοαποτελεσματικότητα και η ποιότητα φροντίδας.
Ερμηνεία Σκορ: Τα σκορ συγκρίνονται με κανονιστικά δεδομένα για να καθοριστούν οι τάσεις και οι απόψεις των φαρμακοποιών. Υψηλότερα σκορ σε συγκεκριμένες διαστάσεις υποδηλώνουν θετικότερες στάσεις και πεποιθήσεις.
Στατιστική Ανάλυση: Περαιτέρω ανάλυση μπορεί να πραγματοποιηθεί για να διερευνηθούν οι σχέσεις μεταξύ των επαγγελματικών στάσεων και άλλων παραγόντων, όπως η επαγγελματική εμπειρία, η εκπαίδευση, η ικανοποίηση από την εργασία και η απόδοση στην εργασία.

 

Βαθμονόμηση

 

Η βαθμονόμηση της κλίμακας πραγματοποιείται μέσω μελετών σε μεγάλα και διαφοροποιημένα δείγματα φαρμακοποιών για να καθοριστούν τα κανονιστικά δεδομένα και να διασφαλιστεί η αξιοπιστία και η εγκυρότητα του εργαλείου. Οι βαθμολογίες τυποποιούνται ώστε να επιτρέπουν την αξιόπιστη σύγκριση των αποτελεσμάτων μεταξύ διαφορετικών πληθυσμών και εργασιακών περιβαλλόντων.

 

Βιβλιογραφία

 

Bond, C. A., & Raehl, C. L. (2001). “Pharmacists’ assessment of dispensing errors: Risk factors, practice sites, professional functions, and satisfaction.” Pharmacotherapy, 21(3), 220-232.
FIP (International Pharmaceutical Federation). (2017). “Pharmacy at a glance 2015-2017.” FIP Publications.
Hassell, K., Seston, E., Schafheutle, E., Wagner, A., & Eden, M. (2007). “Workload in community pharmacies in the UK and its impact on patient safety and pharmacists’ well-being: A review of the evidence.” Health & Social Care in the Community, 15(5), 492-499.
O’Donnell, D. C., Brown, C. M., & Dastani, H. B. (2006). “Barriers and facilitators of consumer satisfaction in community pharmacies.” Journal of the American Pharmacists Association, 46(1), 72-82.
Ferguson, J. A., & Ashcroft, D. M. (2015). “The relationship between work characteristics and ill health in community pharmacists.” International Journal of Pharmacy Practice, 23(3), 167-174.